校属各单位：

    按照河南省事业单位岗位设置与聘用管理工作的统一部署安排，我校将要开展岗位设置与聘用管理实施工作，先将有关工作通知如下：

    一、认真学习文件，深刻领会精神。

    国家人事部、教育部、中共河南省委办公厅、河南省政府、省人社厅关于岗位设置与聘用管理方面出台的主要文件（见附件1）是：

    1、人事部《关于印发〈事业单位岗位设置管理试行办法〉的通知》（国人部发［2006］70号）；

    2、人事部《关于印发〈事业单位岗位设置管理试行办法实施意见〉的通知》（国人部发［2006］87号）；

    3、人事部、教育部《关于印发高等学校、义务教育学校、中等职业学校等教育事业单位岗位设置管理的三个指导意见的通知》（国人部发［2007］59号）；

    4、《中共河南省委办公厅、省政府办公厅关于印发〈河南省事业单位岗位设置管理实施意见（试行）〉的通知》（豫办［2010］3号）；

    5、河南省人力资源和社会保障厅《河南省事业单位岗位设置管理实施工作若干问题的处理意见》（豫人社［2010］141号）。

   此次岗位设置与聘用管理，牵涉到每位职工的切身利益，请各单位务必组织教职工认真学习文件，深刻领会文件精神，让教职员工准确理解政策含义，为下一步顺利完成岗位设置与聘用管理实施工作做好准备。

    二、慎重对待选岗，拟选专业技术岗人员请认真填写登记表。

    请广大教职员工在深刻领会岗位设置与聘用管理文件精神基础上，认真思考选岗问题，注意事项有以下几点：

    1、本次选择岗位及等级，决定本人工资级别及岗位津贴级别；

    2、根据目前上级政策框架和省大中专学校岗位设置工作会议精神，选管理岗人员，晋升专业技术职称可能将会受到限制（若有政策变动，另行通知）；

    3、拟选专业技术岗的教职员工请根据填表说明，认真填写《华北水利水电学院专业技术人员基本信息及业绩登记表》（见附件2）；

    4、2006年7月1日以后退休的专业技术岗人员纳入退休时所在工作单位填写登记，教学、科研业绩填写时间段为退休前五年；

    5、选专业技术岗位的教辅人员及双肩挑人员在归口专业院系填写；

    6、专业技术人员登记表及人员信息汇总表应于11月15日下午6点之前由各单位汇总交人事处人事科501房间王老师处，对应电子文档发往ww@ncwu.edu.cn。

    三、若有不清楚之处或良好的建议，请您联系人事处人事科。

    联系人：  韩玉洁  王 伟  程 麟

    联系电话：69127260  69127262 

   附件1：岗位设置与聘用管理有关文件岗位设置文件.rar

   附件2：专业技术人员登记表及填表说明登记表.rar

   附件3：事业单位专业技术人员岗位工资对照表.doc

   特此通知

                                                人事处

                                            2010年11月10日